공부, 일, 인간존중 문화 강조
"경영혁신과 리더십" 특강

순천향대학교병원(병원장 심찬섭)은 7월 15일 원내 동은대강당에서 이스텔시스템즈(주) 서두칠 사장을 초청 "경영혁신과 리더십"을 주제로 특강을 가졌다.
서사장은 자신의 경험담을 토대로 공부하는 문화, 일을 사랑하는 문화, 인간존중의 문화를 강조해 큰 호응을 얻었다. 서사장은 성공하는 조직이 되기 위해서는 "개인과 조직의 목표가 같아야 하고 한마음 한뜻으로 전진해야한다"고 강조했다.
또한 남과 같아서는 남 이상 될 수 없음을 강조하고 헌신과 노력만이 최고이며 또한 월급을 주는 것은 조직의 CEO가 아니라 고객이 주는 것이므로 고객감동에 최선을 다해야 한다고 말했다.
인간존중문화를 이루기 위해서는 동기부여를 스스로 하게 하고, 리더는 솔선수범이 중요하다고 강조했다 .